助力打造企業文化，“辰創之家”推介會圓滿落幕

企業文化建設是一個企業發展的靈魂與旗幟，唯有高舉文化建設之旗幟，方可助瀾累累碩果。辰創公司始終將加強企業文化建設作為一項工作重點，致力于打造一個兼具商務感和現代化的多功能活動基地，旨在豐富職工業余文化生活，增強團隊向心力和凝聚力，強化員工的使命感和歸屬感。 在此背景下，公司組織成立了企業文化建設領導小組和工作小組，歷時1個月的精心籌備，于天辰科技園觀辰閣一層復式公寓內，辰創公司企業文化建設基地——“辰創之家”正式落成。 一、舉辦辰創之家推介會時值盛夏，酷暑三秋。2020年8月17號，“辰創之家”推介會在企業文化建設基地如期舉行。推介會采取線上線下同步直播的全新方式，公司企業文化建設領導小組、工作小組成員和公司領導均到場出席，全體職工通過現場參與和線上直播參加和觀看推介會的全部內容，會議由企業建設小組成員高國雯負責主持。 大會伊始，那永新董事長作為企業領導小組組長進行發言致辭，他結合新時代企業發展的創新力、凝聚力與競爭力，強調企業文化的引領與滲透，對辰創之家的運營提出切實要求，對企業文化的建設提出殷殷期望。隨后由工作小組組長謝智勇進行講話，以具體工作開展為出發點，分享了對企業文化內涵的理解，表示將弘揚企業文化精神、增強團隊凝聚力作為小組未來工作的重點。最后由文化建設領導小組顧問李永輝作宣講總結，在講話中圍繞公司“共商”、“共建”、“共享”的服務理念，指出今后應致力于將辰創之家積極融入內部文化內涵，兼顧外部服務理念，力爭將辰創之家打造為一個外對業主、內顧職工的精神文化宣傳服務平臺。 二、大力推進戰略舉措，弘揚文化建設理念謀求超越，銳意進取。企業發展如逆流行舟，不進則退，企業文化建設作為發展改革的重要媒介與手段，在健全管理機制、增強文化底蘊方面發揮舉足輕重的作用。 實踐與事實證明，企業在謀求新突破、新發展的道路上，企業文化的引領與滲透力是不可或缺的。沒有文化底蘊，正如水入譚溪，不得深邃。公司運營亦是如此，沒有文化，公司就如迷途之馬，迷失了發展和奮斗的方向，削弱了公司的凝聚力與競爭力。要想企業實現跨越式發展，首先要培育和營造滋養企業文化的土壤和環境，必須把企業文化建設作為企業改革發展的戰略舉措，將提升職工的歸屬感和自豪感作為企業文化管理的建設理念，唯有如此，方可在市場競爭中積極探索，在時代洪流中謀求超越。 三、依托辰創之家，建設企業文化立匯生氣，活躍生花。一直以來，公司十分重視企業文化的建設工作，辰創之家成立后，將進一步依托現有活動基地，鼓勵職工積極開展形式多樣的興趣小組。文化建設工作小組已牽頭成立了養花興趣小組、籃球興趣小組、讀書會等，各興趣小組通過自行組織研討學習，開展豐富多樣、寓學于樂的企業文化活動，以此豐富日常工作生活，積極培養個性特長，陶冶情操，修身養性，拓展視野，提升層次，提高綜合素質，實現個人全方位發展。 四、寄語 助力打造企業文化，“辰創之家”推介會圓滿落幕。“辰創之家”自成立伊始即成為職工注入生機活力之場所，將為企業文化底蘊之搖籃，將“客戶至上，自然和諧共發展；創新為本，團結奮斗贏未來！”的企業宗旨貫穿基地建設之始終。期攜已有之輝煌，登更高之巔峰。 天津辰創環境工程科技有限責任公司 企業文化建設小組 宣

共克時艱-辰創公司線上美食活動

自新型冠狀病毒引發肺炎疫情出現以來，全國多個省市啟動重大公共突發衛生事件一級響應。為響應國家號召，我司積極組織員工在家線上辦公，保證延假不停工。在病毒疫情面前，讓真實有效的信息快速流通，是對抗疫情的最好方式。為使員工熟悉網絡辦公，加強溝通交流，提高線上辦公效率，辰創公司黨支部特舉辦線上美食評比大賽。 活動得到了公司同事的一致歡迎與好評！大家積極參與，紛紛亮出自己的拿手好菜！創意五花八門，美味的菜品，精巧的面點，華麗的拼盤，從作品能夠看出，各位大廚都沉浸在美食創作帶來的喜悅中。面點類創意菜地主家余糧 比賽歷經5天，共收到作品78件，參與投票294人次。作品涵蓋了面點、自制醬、湯、地方菜、創意菜、飲品，投票選出美廚獎28個，大眾參與幸運獎14個。 人氣最旺作品 本次活動在我司全體員工的積極參與，用心創作下圓滿結束，作品無不展示辰創人戰“疫”必勝的信心，以及疫情期間充實豐富的生活狀態。同時，在活動中我們熟悉了線上軟件的使用，增進了彼此間的溝通。辰創人時刻準備著以飽滿的精神狀態迎接未來的工作挑戰！ 在這個寒冬里，我們以自己的方式，和全國人民一起，為每一個平凡而偉大的身影加油，共同為取得這場戰“疫”的勝利而奮斗！

抗疫場上看“紅妝” 巾幗擔當有力量

這段時間，新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發展迅速，全國人民并肩協助，共同參與到抗擊新型肺炎治疫防疫的行動中。在辰創公司有這樣一群美麗的身影，她們雖然沒有隔離衣和防護服，但是她們有著特有的美麗和柔情，在家里，她們是母親、是女兒、是妻子，但在疫情防控的緊要關頭，她們是綻放在阻擊疫情戰場上的鏗鏘玫瑰，為疫情的防控撐起了“半邊天”。疫情當前，我有別樣風采 ——環境事業部 張國平 我是一名普通的職工，但在疫情防控期間又是普通中的特殊群體，我是一名女職工。立足本職，確保進度“不停工”。當公司第一時間通知居家網上辦公方式處理日常工作以來，我充分利用微信、企業郵箱、電話、視頻會議等方式進行工作溝通，條件傳遞，方案討論等工作。做到不因疫情防控妨礙項目進度，確保各項目工作有序開展，并將專業培訓、黨員學習、每日工作完成情況進行日通報，拋棄牢騷、丟掉抱怨，確保自己始終處于學習、工作和“戰斗”狀態。其次是更自律，自由的前提是自律，遠程辦公以來，生活也更加的規律，首 先制定一周的規劃和確定每天的任務，做好工作記錄，做好上午和下午的工作分類，讓自己快速進入工作狀態，同時加強外出時的防護。 不忘初心，確保關愛“不停歇”。原來在公司集中辦公時，我在工作場合，全身心投入工作中，是合格的職場人；回到家后，我做家務，輔導孩子寫作業，是孝女賢妻良母。在目前居家辦公的大環境下，我的角色分配在空間上無法分開，這也是女性職工居家辦公的一大困難。因為居家辦公工作和生活混為一體，孩子也沒有按時開學，白天需要抽出一定的時間陪孩子上網課以及交作業打卡等，這樣我就不得不適當調整了自己的工作時間，多利用晚上和周末的時間來完成工作，有時為了滿足業主進度要求都工作到深夜。有句話說得好，比全職媽媽更難的是既要上班又要帶孩子的職業媽媽，比職業媽媽更難的就是一邊帶孩子一邊居家辦公的職業媽媽。 在女工這個普通而又特殊的群體中，我數年如一日，踏實認真的工作作風，使我積累了受益良多的豐富經驗。在公司里，我也始終作為專業中的重要力量之一，為企業發展做出貢獻。疫情終將會過去，經過這次洗禮，我會更加認真對待工作，將繼續綻放我別樣風采。疫情下的小家 ——環境事業部 李超 因為一場突如其來的疫情，這個春節假期很長，每家基本進入了非必要足不出戶的狀態。平日里只有周末才能短暫相處的一家人，第一次這么親密且長時間地形影不離。 放假期間，廚房里上演了美食大賽，蒸煮燉炸、古今中外，油條涼皮麻辣燙、面包披薩蘋果派，原來我們都是被圖紙耽誤的大廚；放假期間，開啟足不出戶陪娃模式，從開始的講繪本、折紙繪畫、拼樂高搭積木，發展到全屋無死角跑步藏貓貓、最后套圈跳皮筋扔沙包都開始上場。雖然沒有旅游商場電影院，一家人卻也歡聲笑語其樂融融。然而，從在家辦公開始，畫風就變了...... 參加公司視頻會議，孩子就像小猴子一樣從身后爬上來露個臉，被驅逐出境之后還會在門外哀嚎媽媽不陪我；手機回復同事業主信息，孩子的小手飛速搶過手機一通亂劃，發出去一行鳥語，趕緊撤回信息賠禮道歉；和同為設計行業的老公約定好，看孩子你上午我下午，你做飯我刷碗，你前半夜加班我后半夜干活，然而項目進度緊急時，也只能讓孩子去看動畫片...... 夜深人靜的時候，家里的“神獸”已經熟睡，一天中真正高效的辦公模式開啟，請叫我——夜之精靈！在家遠程辦公最大的挑戰，不是協同工具不好用，不是遠程溝通不高效，而是家里2歲的娃處于一言不合撒潑打滾的叛逆期...... 在這個疫情雖好轉，但仍不可松懈的關鍵時期，我們似乎也慢慢適應了在家辦公的節奏，可以協調工作與生活，可以兼顧工作與孩子；孩子似乎也懂得了媽媽在工作的含義，可以一個人看書搭積木玩玩具，盡管客廳會慘不忍睹；老公似乎也默默開始承擔，買菜做飯哄孩子，可以相互配合彼此的工作安排和節奏。 疫情終會過去，這段充滿歡笑、艱難、無奈與成長的日子，讓我們懂得珍惜，愈加堅強。窗外陽光明媚，靜待春暖花開。疫情期間報價工作“不打烊” ——能源事業部 李娜 疾風知勁草、烈火見真金，面對來勢洶洶的新冠肺炎疫情，作為一名工藝工程師，放得下的是小家，放不下的是大家，2020年春節期間全國全面展開新冠肺炎疫情防控阻擊戰，我積極服從公司組織安排，早早告別了娘家，提前回津在家自我隔離，做好隨時上班的準備。并主動做好疫情防控宣傳工作，不僅自己不信謠、不傳謠，而且積極動員和做好親朋好友的工作，向他們及時宣傳普及消毒、洗手、戴口罩等科學防控疫情知識。 隨著疫情的深入，這次公司響應政府號召要求員工在家遠程辦公，但是一項重要的報價工作亟需完成，時間緊任務重，公司將這個重擔交由我來負責，并任命我來擔任報價經理，負責統籌協調各專業完成報價工作。報價工作需要時常召開視頻會議，更需要與供貨商和業主頻繁電話聯系，我只能將尚在襁褓的孩子交給已過花甲之年的婆婆，一心撲在工作上。為了按照進度盡快完成工作，每天工作十幾個小時，尤其是晚上孩子睡著以后，工作起來不知不覺就到了午夜時分…… 女本柔弱，遇戰則剛。“我是黨員我先上，雖然不能像白衣天使一樣在治病救人的戰場上戰斗，但是我要盡己所能守好自己的崗！”在這場沒有硝煙的戰“疫”中，從小我出發，充分發揮黨員的模范帶頭作用，保證生產經營和疫情防控兩不誤。期待戰勝疫情，共迎春暖花開！不負韶華，共戰疫情 ——綜合中心 曹靜 今年不同尋常的春節假期，打亂了節后已規劃好的工作節奏。微信平臺成為工作中溝通交流的重要工具和手段，公司全體員工都保持“持續備戰，遠程辦公”的聯動狀態。 自2月13日辰創公司開始實行居家辦公起，每天早上起床的第一件事就是在部門工作群中實時匯報自己的居家動態和健康狀況，讓宅家辦公也充滿了儀式感。隨著熟悉的微信提示音不斷響起，一天有序的工作也逐漸開展。 我在居家辦公期間持續關注國家稅務局對于納稅申報期限適當延長的規定以及其他相關稅務政策變化，認真仔細關注和研究疫情期間的新政策和新導向，并按時報送公司重點稅源信息采集表，審核納稅申報表和進行其他相關財務工作。 正值全國抗擊疫情的關鍵時期，作為公司綜合中心的一員，我會盡職盡責的處理好本職工作，充分發揮財務部門的職能作用。 時值三月，靜待春暖花開、疫情散退之時，我們繁華與共。居家辦公雖尚處進行時，但黎明的曙光已悄然出現。辰創公司會團結一致，共克時艱，堅信攜手向前就能迎來希望。 在這個特殊的時期，呼吁居家辦公的同仁們： 講究個人衛生，加強室內通風； 注意飲食安全，規律作息飲食； 保持室內鍛煉，健康居家辦公； 祝福大家健康平安！中國加油！

書寫辰創人的心聲

書寫辰創人的心聲 “感悟紅色故事、傳承紅色基因”及“我與辰創的故事”主題征文活動圓滿成功 為慶祝中國共產黨成立99周年，深情回顧黨的奮斗歷史，熱情謳歌黨的光輝業績，繼承和發揚黨的光榮傳統，公司黨支部于2020年7月開展了“感悟紅色故事、傳承紅色基因” 主題征文活動。同時，為回顧辰創公司發展歷程，講述辰創人的艱辛創業，展望辰創的美好未來，開展了“我與辰創的故事”主題征文活動。本次活動得到了廣大黨員和群眾的大力支持，黨員和群眾積極參與。辰創人用最真摯的筆觸、最真實的感受，向黨的99周年生日獻禮，重溫我們與公司共同奮斗發展的歷史。 投稿人從60后到90后，跨越40余年的時間,不同年代的人，經歷了不同的發展階段。聽老一輩人講述他們內心深處的家國情懷和經歷的創業艱辛，給年輕的員工們上了一堂生動的歷史課，看新一代人憧憬他們眼中的美好未來和許諾的踏實奮斗，讓老師傅們感受到新生的力量。 收到的稿件或慷慨激昂，或細細溫潤，或生動有趣，或娓娓道來。一字一句，都是辰創人心中所想，心中所念，心中所愿。最終有六篇文章脫穎而出，得到大家的一致肯定和認可。讓我們在后面的日子里，一起來重溫字里行間的酸甜苦辣、喜怒哀樂。

關于發布員工崗位管理規定升版文件的通知

書香辰創讀書月活動

書香辰創 ?讀書月深秋的午后，溫暖的陽光淡淡地透過窗欞，斑駁地灑進辰創之家的小屋，雖不是青燈黃卷，卻也是書香滿屋。忙碌的工作之余，我們圍坐一起，捧著一卷書，走進書的世界。 2020年10月的辰創讀書月，我們在辰創之家辟一隅幽靜，不需明室華堂，不需案牘連篇，只需在忙碌與浮躁中靜下心來，有一刻的心如澄澈秋水。讀萬卷書，行萬里路。悠悠間萬里河山踏遍。讀書明智，明理，明德！借以此次讀書月活動，讓我們慢慢沉下心來，與經典為伴，與圣人為伍，擇其善者而從之，其不善者而改之。在理論和實踐、書本和經歷的結合中，尋找屬于自己的經典?；蛟S有時候，自己可能以為許多看過的書籍都成了過眼云煙，不復記憶，其實他們仍是潛在的，在氣質里，在談吐上，在胸襟的無涯，亦在生活和文字里。水盈處泉生，讓書的滋養使我們的人生充盈！

只愿為孩子點一盞希望的燈

只愿為孩子點一盞希望的燈- 記2020年辰創公司捐資助學活動 -生活在車水馬龍、華燈璀璨的都市，樸實的辰創人沒有忘本，沒有忘記曾經的苦難與大山深處的貧窮。辰創公司黨支部自2018年起開始資助6名涿鹿縣貧困小學生，如今已堅持3年。2020年9月21日，我們再次來到這片已熟悉的村莊，再次見到這6名又長高許多的孩子。這些孩子雖然家庭貧困，但懷揣著求學的夢想，他們深知只有刻苦求學方能改變命運。生活上的拮據、求學路的坎坷，各種艱辛與無奈卻未曾讓這些孩子退縮，他們誠實勤勞、熱愛學習，他們樸實真誠、積極向上。我們也是為人父母之人，看著這些孩子，看到他們的堅強勇敢，看到他們用稚嫩的筆觸書寫著感恩，我們被深深感動。這些孩子們微笑著、感激著，這也讓我們堅持的捐資助學活動有了意義。這資助，不只是一紙人民幣，不只是一份關愛，更是一種精神、一種鼓勵、一種期盼。陽春布德澤，萬物生光輝。這條捐資助學的路我們會一直走下去，惟愿給孩子們的心中點亮一盞希望的明燈，鼓勵他們自勉、拼搏、愛心相傳。